Direito do Trabalho
Como forma de atrair e reter mão de obra qualificada, ou simplesmente com o intuito de favorecer seus colaboradores, muitas empresas fornecem...
Alteração Unilateral do Plano de Saúde dos Funcionários
Como forma de atrair e reter mão de obra qualificada, ou simplesmente com o intuito de favorecer seus colaboradores, muitas empresas fornecem...
Teoria do Fato do Príncipe e a Covid-19 – Posso demitir meu colaborador e imputar responsabilidade ao poder público?
A Teoria do Fato do Príncipe trata da rescisão do contrato de trabalho imputando a responsabilidade ...
COVID-19: Necessidade de flexibilização nas relações trabalhistas
Somente com a sobrevivência das empresas será possível a manutenção dos empregos ...
Coronavírus e seu impacto nas relações de trabalho
A Organização Mundial da Saúde (OMS) declarou a pandemia do Covid-19, doença causada pelo novo coronavírus ...
Audiência de Instrução Trabalhista Virtual – Necessidade x Riscos de Nulidade
A audiência virtual vem se tornando uma realidade cada vez mais presente. A pandemia do novo coronavírus ...
Vacinação – Exigência Feita Pelo Empregador
Atualmente, vivemos tempos em que o cuidado com a saúde é essencial em razão da pandemia ...
Cuidados que a Empresa deve Tomar com Empregada Lactante
Muitas empresas desconhecem o que diz a CLT sobre a empregada lactante.
Gestante Demitida que Recusa Ser Reintegrada
De acordo com o Art. 10 do ADCT , a gestante tem estabilidade no emprego desde...
Exigência Da Vacinação Dos Funcionários: Um Novo Episódio
No último dia 12/11, o Ministro do Supremo Tribunal Federal, Luís Roberto Barros, suspendeu a vigência...
Auditor Fiscal Do Trabalho Pode Reconhecer Vínculo De Emprego?
Constantemente vemos Auditores Fiscais do Trabalho autuarem...
